Les aides au poste pour les entreprises d'insertion

Les entreprises d'insertion (EI) bénéficient d'une aide financière pour chaque poste d'insertion. Sous forme de subvention, cette aide au poste permet de financer l'encadrement et l'accompagnement social des personnes embauchées, mais aussi de compenser leur moindre productivité. Elle est accordée par la DDTEFP, par ailleurs responsable de l'instruction des dossiers de conventionnement (voir p. 79), selon un montant fixé par arrêté. Avec un accord de réduction du temps de travail à 35 heures, le financement au poste s'élève à 9 681 euros par an et par équivalent temps plein. Il s'applique aux personnes en insertion embauchées sous forme d'un CDD d'insertion (CDDI), comprenant un ou deux renouvellements dans la limite de vingt-quatre mois au total.